Ты работаешь в команде, где большинство коллег мужчины. Как ты реагируешь, когда твоё мнение не слышат или привычные договорённости меняются без обсуждения? В такие моменты приходится решать, как отстоять свои интересы и продолжить совместную работу.
Выбери близкие тебе реакции в шести рабочих ситуациях. Ответы помогут заметить, на что ты опираешься в напряжённые моменты и как защищаешь своё место в коллективе.
-
Вопрос из
Ты рассчитываешь поехать в важную командировку, но начальник выбирает коллегу. Причину пока не объяснили. Что ты сделаешь?
-
Спрошу, как выбирали участника и что нужно для следующей поездки.
-
Сначала поговорю с коллегой, которому доверяю, чтобы понять, стоит ли поднимать вопрос.
-
Сразу скажу начальнику, что мне обидно: хочу, чтобы со мной тоже обсуждали такие возможности.
Правильно Ошибка
-
-
Вопрос из
Коллега без обсуждения взял на себя часть твоих задач и уже приступил к работе. Как ты отреагируешь?
-
Попрошу руководителя помочь нам разобраться, как теперь разделить работу.
-
Сразу скажу, что так со мной не договариваются, и попрошу вернуть задачи.
-
Обсужу с коллегой, что удобнее делать ему, а что оставить мне.
Правильно Ошибка
-
-
Вопрос из
Коллега тоже претендует на повышение и указал в своём отчёте твою часть общего проекта как свою работу. Что ты сделаешь?
-
Потребую при коллегах признать мой вклад: молчать в такой ситуации не хочу.
-
Соберу рабочие записи и обсужу свой вклад с тем, кто принимает решение о повышении.
-
Сначала заручусь поддержкой тех, кто работал со мной и может подтвердить мой вклад.
Правильно Ошибка
-
-
Вопрос из
Коллега насмешливо говорит, что тебе не хватает знаний для твоей должности, но конкретных ошибок не называет. Что ты ответишь?
-
Попрошу конкретный пример, чтобы обсудить, в чём именно он видит проблему.
-
Сразу остановлю разговор: обсуждать себя в таком тоне я не хочу.
-
Возьму паузу и спрошу у человека, чьей оценке доверяю, есть ли повод переживать.
Правильно Ошибка
-
-
Вопрос из
На общем собрании коллега несколько раз перебивает тебя и переводит разговор на свою идею. Как ты поступишь?
-
Попрошу другого участника помочь вернуть разговор к моему предложению.
-
Попрошу минуту, чтобы закончить мысль, и объясню пользу своей идеи.
-
Остановлю обсуждение и скажу, что продолжу, когда мне дадут договорить.
Правильно Ошибка
-
-
Вопрос из
Тебе поручают важную задачу, а опыта такой работы у тебя пока мало. Срок и помощь ещё не обсудили. С чего ты начнёшь?
-
Сначала обозначу свои условия по сроку и ответственности и буду на них настаивать.
-
Попрошу опытного коллегу пройти со мной первые этапы, чтобы чувствовать себя спокойнее.
-
Намечу первые шаги и уточню условия, без которых не смогу начать.
Правильно Ошибка
-
Комментарии (0)